Профессия бухгалтера является на сегодняшний день достаточно популярной – нелегкой, но в то же время востребованной. А образование по данной специальности сегодня предлагает масса учебных заведений.

Но что делать тем, чей выбор пал именно на это дело, а времени корпеть за партой - нет? К счастью, выход всегда есть. Конечно, без твердой базы здесь не обойтись.

Но на выручку могут прийти специальные курсы для бухгалтеров – именно здесь за относительно короткий срок можно получить всю необходимую теоретическую подготовку.

Правда, запись на курсы – это, пожалуй, уже второй шаг. Первым же станет решением, принятое по поводу конкретной специализации (бухгалтер малого и среднего бизнеса, учет и налоги и.т.д.).

Конечно, при определенной доле терпения и усердия обучаться этому делу можно и самостоятельно, изучая необходимую литературу или просматривая уроки в интернете. Но идеальным вариантом стала бы, пожалуй, совокупность системного и самостоятельного обучения.

Как стать профессиональным бухгалтером

Мало просто постичь азы бухгалтерского дела, важно стать действительно профессионалом. И профессионализм этот зависит никак не от «корочки», подтверждающей окончание вуза или курсов, а от умения решать задачи своей компетенции, и делать это правильно и рационально.

Но, само собой, повышение профессионального уровня не происходит само по себе лишь с течением времени. А для того, чтобы сделать шаг ему навстречу, первое, о чем нужно помнить – самообразование. И здесь снова-таки речь пойдет о специальной литературе и периодических изданиях, конференциях и семинарах, на которых можно обменяться опытом, а также – повышении аттестации.

Хотя доскональных знаний и умений мало для того, чтобы быть специалистом высшего класса, если отсутствует профессиональная этика. Ее изучение также должно стать одним из первых шагов к освоению новой профессии.

Как стать главным бухгалтером – шаги к вершине

Итак, если следующая цель – должность главного бухгалтера, придется снова-таки самосовершенствоваться. Вряд ли нужно говорить о том, что к этому времени за спиной уже должна быть достаточная база, как теоретическая, так и практическая.

Если все действительно так, то вариантов развития событий как минимум два. Первый – элементарный поиск нужной вакансии. А второй – старт с должности помощника главного бухгалтера. Именно этот вариант позволит сделать путь к креслу главбуха не только более коротким, но и более полезным в развитии.

Как стать бухгалтером на дому

Часто специалисты бухгалтерского дела начинают задумываться о том, чтобы вести работу удаленно. Это кажется гораздо более удобным, ведь можно самостоятельно планировать собственный график и объем работ.

Будет лишним говорить о том, что для этого нужно иметь не только образование и личностные навыки самоорганизации и самоконтроля, но и достаточный опыт для того, чтобы такого специалиста заметили среди множества коллег.

После этого остается составить грамотное резюме, которое поможет привлечь клиентов и начать поиски новой, более «свободной» работы.

Возможно Вас заинтересуют.

Иногда мне кажется, что большинство работающих в бухгалтерии не ставили целью в своей жизни работать бухгалтером. Я бы сказала, что бухгалтерия сама выбирает людей... Да-да, именно так. Испытывает их на порядочность, прочность, трудолюбие. И прошедшие это испытание работают успешно и любят бухгалтерию, а она - их.

Я из семьи учителей...еще в школе говорила маме, что тоже хочу учить детей. Мы жили в многоквартирном доме, и уже в восемь лет я учила читать и считать пятилетних детишек, и они все хорошо читали и считали через полгода. Мне так нравилось, что они меня внимательно слушали (даже самые шаловливые мальчишки), как они радовались, когда я их хвалила... Но мама (филолог) сказала - нет. Закончишь университет, захочешь преподавать - пойдешь преподавать в институт.

Выучилась на экономиста, начинала свою деятельность экономистом в краевой больнице. Это были 90-ые годы. Модели хозрасчета, глобальные экономические перестройки и психологические тоже. Было очень интересно: работа живая, расчеты делали в нескольких вариантах, выбирали самые эффективные, потом в процессе работы все анализировали и снова их совершенствовали. Но так случилось, что я переехала в другой город. Это был портовый город, со своей спецификой, традициями. Устроилась работать в судоходную компанию экономистом валютно-финансового отдела.

Представляете, бюджетная организация и морская специфика? Это, как говорят в Одессе, две большие разницы. Начальник отдела сказал: берем тебя с испытательным сроком, справишься - оставим, нет - пойдешь в свой бюджет. Взяли-то меня экономистом, но функциональные обязанности заключались в ведении валютного бухгалтерского учета. Проводки мы писали на русском языке, а заказчиками были иностранные компании и переписка финансовая с ними вся была на английском. Было так интересно, бухгалтерские проводки работу делали более творческой.

Это был первый шаг. Я со всем справилась не только благодаря своему стремлению и полученным во время учебы знаниям, но и благодаря опытным наставникам. Проработала четыре года, потом в компании все поняли, что мы бухгалтеры, а не экономисты, и моя должность гордо стала называться бухгалтер.

Так я и стала бухгалтером. Проработав пять лет, я устроилась заместителем главного бухгалтера в другую компанию, экспедиторскую.

Потом обстоятельства сложились таким образом, что предложили работать заместителем начальника валютно-финансового отдела. Предприятие было очень большое, работа разносторонняя, мы занимались внедрением управленческой программы, пригодился опыт работы экономистом и бухгалтером, потому что я непосредственно занималась стыковкой документооборота между производством, финансовым отделом и бухгалтерией.

Но как говорилось выше, бухгалтерия сама выбирает. И я снова заместитель главного бухгалтера. Потом главный бухгалтер филиала одной крупной компании. Параллельно мне предлагают преподавать в заочном финансовом институте. После работы, по выходным дням. Это же моя мечта...с детства. Проработав более двадцати лет (из них более десяти бухгалтером), я поняла, что бухгалтерская профессия очень сложная, молодых специалистов никто не хочет обучать, потому что физически для любого бухгалтера это тяжело, не хватает времени.

Мне везло в жизни - меня учили бухгалтерии профессионалы. Они давали такие навыки за год, которые самому можно постигнуть за несколько лет работы. Я им очень за это благодарна. Имея опыт работы бухгалтером, смогу точно так же студентам на лекциях и практических занятиях дать то, к чему они будут идти годами.

Дав согласие, продолжала работать главным бухгалтером филиала и в свободное от работы время преподавала. Мне очень нравилась и нравится сейчас работа бухгалтера. Но еще больше понравилось передавать свой опыт молодежи. И детская мечта сбылась спустя десятки лет.

Уже больше года только преподаю. Но бухгалтерский учет всегда со мной. Такие дисциплины, как налоги и налогообложение, бухгалтерское дело, бухгалтерский управленческий учет, бухгалтерский учет, теория бухгалтерского учета - они просто заставили взглянуть на профессию бухгалтера с совершенно другой высоты. Когда предложили вести бухгалтерский учет и теорию бухгалтерского учета я снова задумалась - бухгалтерия меня не отпускает. И не отказалась, поняла, что она меня снова выбрала. Всегда знала, что сложнее, интереснее бухгалтера профессии нет. Но передавать свой опыт будущим бухгалтерам - это тоже не просто, очень ответственно и интересно, поверьте мне.

Уважаемые бухгалтеры, я очень уважаю ваш труд, потому что знаю как практик, что он собой представляет. Всегда акцентирую внимание студентов на том, чтобы они уважали труд сотрудников бухгалтерии, если по работе тесно с ними соприкасаются. Если вы будете читать эту статью, прошу вас, когда к вам будут приходить на работу молодые специалисты, помогите им правильно "войти" в эту непростую профессию. Как когда-то в свое время помогли ее познать мне опытные бухгалтеры. Не бойтесь, вы не будете нести ответственность за правильность выбора за этого специалиста....бухгалтерия сама выберет его, если он этого достоин!

Как когда-то она выбрала нас...

  • О целях, задачах и сферах применения.
  • Об основных понятиях бухучета.
  • Об основных секторах ведения учета на предприятии.

Обратите внимание на основные понятия, они будут встречаться на протяжении всего процесса обучения. От слов к делу!

Как найти и выбрать полезную информацию?

Вы начали искать информацию о бухучете. Возможно заходили в книжные магазины и просматривали литературу в разделе «Бухгалтерский учет» и «Самоучители…». Воспользовались Интернетом и обнаружили еще больше книг и рефератов. Оказалось, что информации просто море, не так ли?

Уверен, вы начинали читать эти книги и рефераты. Вы тратили время и усилия, чтобы понять этот бухучет. А чаще получалось, что было все больше и больше непонятного, ведь так? Все реже и реже вы помнили о том, с чего начинали и куда двигаетесь. Вы ловите себя на мысли, что пытаетесь заучить все понятия и определения бухучета, а продвижения вперед практически нет, верно?

И в голове начинает крутиться один неразрешенный вопрос:
«Так с чего же начать изучать бухучет?»

У меня есть хороший опыт делать так, чтобы у начинающего бухгалтера изучение бухучета происходило просто, быстро и эффективно. И в этой статье, я поделюсь с вами некоторыми пунктами для быстрого изучения бухучета. Ведь вы этого хотите, не правда ли? Как и я в свое время искал план с чего начать изучать бухучет.

  1. Начать изучать бухучет следует с того, чтобы начинающему бухгалтеру дать четкое общее представление о задачах бухучета и о предметной области, где используется бухучет.
  2. Следующий шаг в изучении бухучета – это разобраться в таких понятиях, как финансовый результат и системы налогообложения. Начинающему бухгалтеру необходимо четко понимать формулу финансового результата и как она работает, согласно правил систем налогообложения.
  3. Дальнейшее изучение бухучета для начинающего бухгалтера сводится к следующему:
    • разобраться и запомнить из каких основных участков состоит бухучет.
    • как каждый из этих участков, согласно системе налогообложения, влияет на финансовый результат.
  4. При помощи каких бухгалтерских инструментов фиксируется сбор и изменение информации в бухучете. А также, как классифицируется информация. Все это есть следующий этап изучения бухучета (смотрите здесь).
  5. Одним из очень важных навыков начинающего бухгалтера, при изучении бухучета, должно быть умение читать отчеты и анализировать видимую в отчетах информацию.

    6. И перед тем, как я напишу последний пункт, хочу отметить, что изучение бухучета по этим пяти пунктам, необходимо подкреплять практическими заданиями. Обязательно различными практическими заданиями на одинаковые ситуации. Также необходимо задавать вопросы, дабы начинающий бухгалтер через размышления и ответы начал улавливать суть и взаимосвязи между получаемыми знаниями.

    Я заметил, что такой подход быстрее позволяет начинающему бухгалтеру просто изучить бухучет и становится легче устраиваться на работу и сразу приступать к ведению участков бухучета.

  6. На сквозных практических заданиях (заметьте, не на одном, а на нескольких) собрать все полученные знания вместе.

    Для этого пункта необходимо иметь продуманные последовательные практические задания и наставника. Задача же наставника будет в том, чтобы связать полученные ранее знания с правильным их применением на практике.

Для начинающего бухгалтера такой подход – это блестящая возможность научиться практическому бухучету, наряду с нужной теорией и заделом на будущее. И все это возможно достичь в рекордно короткое время, поскольку в голове начинающего бухгалтера при изучении бухучета не будет «каши», неверных убеждений и выводов, и вопросов, на которые не найдены ответы.

Основные понятия

Бухгалтерский учёт - упорядоченная система сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии имущества, обязательств организации и их изменениях (движении денежных средств) путём сплошного, непрерывного и документального учёта всех хозяйственных операций.

Объектами бухгалтерского учёта являются имущество организаций, их обязательства и хозяйственные операции, осуществляемые организациями в процессе их деятельности.

Бухгалтерский учет в соответствии с законом о бухгалтерском учете может вестись: Главным бухгалтером, принятым на предприятие по трудовому договору, генеральным директором при отсутствии бухгалтера, бухгалтером, не являющимся главным либо сторонней организацией (бухгалтерское сопровождение) .

Основной задачей бухгалтерского учёта является формирование полной и достоверной информации (бухгалтерской отчётности) о деятельности организации и её имущественном положении, на основании которой становится возможным:

  • предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации
  • выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения финансовой устойчивости организации
  • контроль соблюдения законодательства при осуществлении организацией хозяйственных операций
  • контроль целесообразности хозяйственных операций
  • контроль наличия и движения имущества и обязательств
  • контроль использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов
  • контроль соответствия деятельности утверждённым нормам, нормативам и сметам

Внутренние пользователи бухгалтерской отчётности - руководители, учредители, участники и собственники имущества организации.

Внешние пользователи бухгалтерской отчётности - инвесторы, кредиторы, государство.

Бухгалтерский учёт тесно связан с налоговым и управленческим учётом

Источник: http://otvet.mail.ru/question/44699630

Как самостоятельно изучить бухучет?

Бухгалтерский учет является ключевым процессом и одним из основополагающих факторов успешного ведения бизнеса, независимо от размеров и оборотов фирмы. В то время как крупные компании содержат в штате довольно многочисленные бухгалтерские отделы (либо пользуются услугами сторонних фирм, оказывающих бухгалтерские и аудиторские услуги), на небольших конторах может работать лишь один бухгалтер.

При работе индивидуальным предпринимателем зачастую необходимо обладать навыками самостоятельного ведения бухгалтерского учета без помощи специалистов. В данном случае может появиться необходимость разобраться в бухучете, чтобы самостоятельно его вести. Кроме того, хорошие знания бухгалтерского учета можно использовать для трудоустройства на должность бухгалтера.

  1. Если у вас нет вообще никаких знаний в данной сфере, то чтение литературы является отличным стартом. Самые лучшие книги для формирования начальных навыков, например, «Бухгалтерский учет для чайников», можно приобрести в любом книжном магазине. Изучение данной книги и выполнение тренировочных упражнений, предложенных в ней, позволят вам приобрести общее представление об основополагающих принципах бухгалтерского учета.
  2. Интернет является очень полезным инструментом для изучения основ бухучета в максимально сжатые сроки, причем бесплатно. Сайты наподобие нашего предлагают бесплатные уроки во многих сферах бухучёта. К тому же, вы сможете просмотреть онлайн тексты всех документов, регламентирующих ведение бухгалтерского учёта. В интернете вы легко найдете стандарты, принятые в вашей стране, а при необходимости и международные нормы.
  3. После получения базовых представлений о бухгалтерском учете, необходимо начать изучения учебников, составленных по университетской программе. Поищите соответствующие издания, дающие более глубокое представление о ведении бухучета и подготовке финансовой отчетности. Досконально проработайте данный учебник, попытавшись разобраться с как можно большим кругом проблем.

  4. Если вы можете позволить себе посещение официальных занятий, то у вас появляется отличная возможность поучиться у опытного профессионала. Довольно часто на базе университетов и колледжей проводятся соответствующие курсы, по окончанию которых выдают сертификат или свидетельство. Также стоит узнать, может быть существует возможность посещать занятия в университете в качестве вольного слушателя.
  5. Если вы изучаете бухгалтерский учет для улучшения ведения собственного дела, то попробуйте применить ваши навыки в реальной жизни. Например, вы можете перейти от системы одинарной записи к системе двойной записи. Система двойной записи, при которой каждая операция отражается как по дебету, так и по кредиту, необходима более крупным компаниям, так как позволяет осуществлять более полный контроль над финансовой информацией. Кроме того, применяйте и знания, полученные в смежных областях, например, контроль кассовых операций.
  6. Если вы выучили бухгалтерский учет на столько хорошо, что можете работать бухгалтером, то рассмотрите возможные варианты начала карьеры в данной сфере. Для начала можно устроиться на работу под руководством более опытного бухгалтера. Также можно попробовать найти работу ассистентом, где изначальная нагрузка будет не такой большой, чтобы поднабраться опыта и навыков.

Учтите, что для получения профессионального бухгалтерского сертификата необходимо прослушать определенное количество часов, которое может быть эквивалентно полноценному обучению в колледже.

Источник: http://ru.wikihow.com/%D1%81%D0%B0%D0%BC%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BE%D1%8F%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%BE-%D0%B2%D1%8B%D1%83%D1%87%D0%B8%D1%82%D1%8C-%D0%B1%D1%83%D1%85%D1%83%D1%87%D0%B5%D1%82

С какими документами нужно ознакомиться начинающему бухгалтеру?

Итак, вы решили стать бухгалтером. Отличный выбор! Профессия — востребованная и высокооплачиваемая, но и ответственная. Ошибка бухгалтера может очень дорого стоить фирме. Поэтому важно быть высококвалифицированным специалистом.

Что для этого нужно? Во-первых, отличное знание теории, а во-вторых, хорошие навыки работы с бухгалтерской программой, как правило, это «1С: Бухгалтерия».

Если у вас нет экономического образования, а работа нужна срочно, то можно пойти на ускоренные курсы. Их плюсы: обучение у преподавателей-практиков, выдается документ об образовании.

При отсутствии возможности или необходимости в таком обучении можно получить знания самостоятельно. Минимум, что нужно это наличие компьютера и доступа в интернет.

Начать лучше с теории. Обязательно ознакомиться со следующими нормативными документами:

  1. Закон «О бухгалтерском учете» N 402-ФЗ
  2. Налоговый кодекс
  3. План счетов
  4. Положения по бухгалтерскому учету
  5. Закон N 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»

В налоговом кодексе прочесть хотя бы главы о:

  • налоге на прибыль
  • налоге на добавленную стоимость
  • налоге на доходы с физических лиц

Так как законодательные акты написаны достаточно сложно для восприятия новичкам, то дополнительно почитать статьи на специализированных сайтах. Удобно, что на таких сайтах, еще можно отслеживать новости об изменениях в законодательстве, а также пообщаться на форуме с коллегами, которые могут дать дельный совет новичку.

Желательно еще купить книгу по теории бухучета, просмотрев их несколько в магазине, выбрать ту, которая больше всего понравится. Тогда большая вероятность, что вы ее прочтете.

После ознакомления с теорией, следует приобрести навыки работы с программой 1С: Бухгалтерия. Как вариант, купить лицензионную версию. Но удобнее и экономнее воспользоваться, становящимся все более популярным сервисом, а именно удаленным доступом к программе.

Например, существуют компании на сайтах которых, можно получить доступ к любому продукту 1С. Сделать это совсем не сложно, для этого нужно пройти регистрацию.

Многие из нас при выборе профессии ориентировались на то, насколько она востребована на рынке труда, а не на свои личные качества. Чтобы не пришлось менять профессию после нескольких лет работы, нужно заранее знать, подойдет ли вам профессия бухгалтера и что нужно для того чтобы стать хорошим специалистом.

Личные качества бухгалтера

Некоторым людям категорически не подойдет работа бухгалтера, так как она связана с ответственностью и усидчивостью. В бухгалтерии не обойтись без внимательности, так как одна мелкая ошибка влияет на построение отчета, который сдается в налоговую инспекцию. Главный бухгалтер трудолюбив, любит работать за компьютером, не боится цифр и может задержаться на работе, чтобы вовремя подготовить данные для отчета, внести изменения в базу данных и исправить ошибки своих подчиненных.

Не стоит забывать также о честности, ведь бухгалтер – это тот человек, которому всецело должен довериться руководитель предприятия.

Бухгалтерское образование

Для обучения будущим бухгалтерам предлагают пройти специальные курсы. Но для того, чтобы хорошо знать бухгалтерию, одних курсов недостаточно. Хороший бухгалтер ориентируется в экономике предприятия, делопроизводстве, маркетинге, а эти предметы можно изучить, только получая высшее экономическое образование. К тому же, высшее образование предполагает прохождение реальной практики на предприятии и написание диплома. Это становится тренировкой перед настоящей работой бухгалтера. На практике вы можете оценить свои силы и знания, а также то, интересно ли вам работать с бумагами и цифрами – или нет.

Что нужно знать бухгалтеру?

Бухгалтер должен постоянно совершенствоваться, ведь законы ежемесячно меняются, а бухгалтерская рабочая программа требует регулярных обновлений. В начале трудовой деятельности бухгалтер знаком только с основами бухгалтерского учета, однако его знания с практикой увеличиваются. Через несколько лет работы хороший бухгалтер знает, что такое ERP система, может законно минимизировать налоги, ориентируется в действующем законодательстве и легко справится с аудиторской проверкой.


Как отмечает редакция сайт, некоторые бухгалтера повышают уровень квалификации с помощью семинаров, которые дополняют существующие знания новыми аспектами.
Подпишитесь на наш канал в Яндекс.Дзен

Группы компаний «ГЭНДАЛЬФ» с опытом работы более 12 лет.

Бухгалтер – это эксперт, чьей задачей становится эффективное ведение финансового учета компании в соответствии с нормами законодательства. В крупных компаниях (в одной из которых я работаю) создаются целые отделы для осуществления подобной деятельности. Поэтому повышение по карьерной лестнице до главного бухгалтера или даже финансового директора – одна из многих перспектив специалиста. Но ваш карьерный рост зависит не только от ваших знаний и умений в области бухгалтерского и налогового учета.

Над чем стоит поработать бухгалтеру, чтобы вырасти до «главного» и стать хорошим управленцем в глазах коллектива и начальства – мы обсудим в этой статье.

Не забывайте о личностном росте

Самое главное – не увязать в рутине повседневных задач и уделять время саморазвитию.

Развивайте уверенность себе. Любые ваши сомнения будут передаваться коллективу, и снижать вашу репутацию, как лидера. А ведь ваша задача – показать, что именно вы достойны повышения!

В свое время мне очень помогла книга С. Хартли «А у меня получится?». Я вдохновилась историями успеха реальных людей и поняла, как можно использовать свои же ошибки в свою пользу.

Не выбивайтесь из коллектива. Коммуникабельность – одно из важнейших качеств управленца, вы должны разговаривать на одном языке не только с руководителем, но и своими коллегами. Понимать, что движет каждым из них и давать верную мотивацию к выполнению ваших задач.

Планирование – ваше все. Мы уже касались темы личного планирования в прошлой статье, но главбух должен грамотно ставить задачи и распределять их в команде. Чтобы ваш отдел работал эффективно, необходимо ставить задачи с измеримым результатом и контролировать сроки их исполнения.

И последнее, но не по значению – постоянное стремление к самообразованию. Главбух должен развиваться как личностно, так и профессионально! Развитие современных технологий и постоянные изменения в законодательстве не позволят вам использовать те же методы работы, что и 3 года назад: переход на электронные архивы, сдача отчетности через Интернет – раньше об этом даже и не мечтали. Ваша задача – отслеживать современные тенденции и внедрять их в работу для оптимизации деятельности вашей команды.

Главбух - в поисках потерянной мотивации

Если вы работаете в коллективе, необходимо с самого начала выстраивать доверительные отношения и не бояться показать личный пример.

В нашей компании принято постоянно повышать свою квалификацию – проходить тренинги или семинары, которые организовывает компания, в том числе по выходным. И я как руководитель не позволяю себе поблажек, а посещаю каждый из них вместе с коллегами. Это показывает коллективу не только, что я часть команды, но также постоянно развиваюсь и стимулирую к этому других.

Не забывайте благодарить коллег за хорошо выполненную работу и пресекайте бездеятельность. Особо важная тема – это работа с сотрудниками, которые совершили ошибку. К сожалению, в работе бухгалтера это случается не редко. Если вы уже , или только собираетесь им стать – научитесь грамотно реагировать на оплошности.

Не нужно сразу «хвататься за кнут» и нападать с упреками, реагировать можно следующим образом.

Критика – развитие

Вы должны перенести ответственность за ошибку на подчиненного, а не исправлять все самостоятельно. Начните с того, что уверены, что он исправит ошибку, задайте стимулирующие вопросы («как собирается выходить из ситуации», «какие предпримет следующие шаги»). Так вы структурируете человека и не позволите ему тратить время на сожаления, направите его энергию в созидательное русло.

Критика – поддержка

Начните с того, что сделано было хорошо («спасибо, что так быстро подготовил все нужные отчеты») затем сообщите, что обнаружили ошибку. Подойдите с пониманием («да, была большая нагрузка, я понимаю»), но поясните, что такого быть не должно и рассмотрите вместе способы предотвращения подобных недочетов («как ты предлагаешь это исправить», «что сделаешь, чтобы не допустить подобной ошибки в будущем»).

Работайте с коллегами в тандеме, и вероятность ошибок снизится! Если, обнаружив ошибку в работе, вы будете выглядеть испуганно или срываться на крик (ведь в конечном итоге отвечать перед руководством вам) – это не придаст подчиненным ощущения вашей фундаментальности и силы. Ваша задача в такой ситуации успокоить подчиненных, чтобы они направили усилия на поиск решения, а не переживания о последствиях.

Будьте на одной волне с руководителем

Научитесь ценить и перенимать сильные стороны начальника. Во-первых, это отличный способ повысить свой профессионализм, ведь он не просто так стал главным, а во-вторых, показать руководству, что вы с ним «одной крови».

Да, зачастую руководители не идеальны, но если вы сосредоточитесь на негативе, то время, которые вы могли потратить на повышение своего профессионального уровня, уйдет на пересуды и сплетни.

Не спорьте с начальством. В основном руководители – это сложившиеся личности со своими принципами работы. Вместо того, чтобы «гнуть свою линию», изучите его требования и стиль работы: как он общается с подчиненными, какие качества ценит (тогда вы будете знать, над чем стоит поработать, чтобы подняться по карьерной лестнице), каким задачам отдает приоритет. В итоге вы сможете повысить свою продуктивность, и вырасти в его глазах до человека, который может управлять собственным отделом. А уж когда добьетесь поставленной цели, сможете установить собственные правила работы.